网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥凝聚的作用、树立管理权威的作用和()。
- A、激励作用
- B、分权作用
- C、统计作用
- D、约束作用
参考答案
更多 “工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥凝聚的作用、树立管理权威的作用和()。A、激励作用B、分权作用C、统计作用D、约束作用” 相关考题
考题
优秀企业通过高尚而先进的理念培养人,教育人,如美国HP公司树立了7个目标:利润、客户、感兴趣的领域、增长、育人、管理、好公民。体现了企业文化的()。A约束作用B凝聚作用C激励作用D陶冶作用
考题
长虹集团提出“以振兴民族工业为己任”的企业口号,在宣传和树立企业良好社会形象的同时,也对其它企业积极投身“振兴民族工业”产生了极大影响,这表明企业文化具有()A、辐射作用B、激励作用C、约束作用D、凝聚作用
考题
单选题优秀企业通过高尚而先进的理念培养人,教育人,如美国HP公司树立了7个目标:利润、客户、感兴趣的领域、增长、育人、管理、好公民。体现了企业文化的()。A
约束作用B
凝聚作用C
激励作用D
陶冶作用
热门标签
最新试卷