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多选题
人员任用的程序有（　　）。
A

为顾客提供高质量的产品

B

确认任职能力

C

任用和分配工作职责

D

考核评价

E

工作调整

参考答案

参考解析
解析：
人员的任用是指人力资源部门按组织规划的任务要求，赋予具体的职责和权利。人员任用包括人员的选拔、职位配置、人员配合、人员调整等内容。人员任用的程序包括：①确认任职能力；②任用和分配工作职责；③考核评价；④工作调整。
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