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聘任公务员的聘任合同期限为（），由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘任公务员协商确定。
- A、1年至3年
- B、5年至10年
- C、1年至5年
- D、3年至10年
参考答案
更多 “聘任公务员的聘任合同期限为（），由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘任公务员协商确定。A、1年至3年B、5年至10年C、1年至5年D、3年至10年” 相关考题
考题
关于聘任制公务员，下列做法正确的是：A．某县保密局聘任两名负责保密工作的计算机程序员B．某县财政局与所聘任的一名精算师实行协议工资制C．某市林业局聘任公务员的合同期限为十年D．某县公安局聘任网络管理员的合同需经上级公安机关批准
考题
机关可以聘任公务员，以下正确的是______。A.可从符合条件的人员中直接选聘。B.按照公务员录用程序公开招聘。C.以签订聘任合同的方式确定双方权利义务。D.对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行。
考题
王某是某行政机关的聘任制公务员，双方签订聘任合同。对此，下列说法错误的是()A.该机关应依照《公务员法》和聘任合同对王某进行管理B.对王某聘任以后的工资可以按照国家规定实行协议工资制C.关于对王某的聘任，应按照公务员考试录用程序进行公开招聘D.如果王某与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁
考题
按《公务员法》的规定，机关聘任公务员，应当按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面的聘任合同．聘任合同期限为()年．聘任合同可以约定试用期，试用期为()个月．A．1-21-3B．36C．53D．1-51-6
考题
用人机关应当在市政府公务员主管部门同意聘任后（）日内，根据公开招聘或招聘计划与聘任制公务员按照平等自愿的原则，订立聘任合同，确定双方的权利和义务。
A 30
B 45
C 60
D 90
考题
根据《深圳市聘任制公务员聘任合同管理办法（试行）》，聘任制公务员有下列情形的，除（ ）外，用人单位应当解除与聘任制公务员的聘任合同。A.未经用人机关同意，在其他单位兼职的
B.因所在机关撤销需要调整工作，本人拒绝合理安排的
C.发生责任事故，造成严重后果的
D.被依法追究刑事责任的
考题
孙某为某行政机关的聘任制公务员，双方签订聘任合同。下列哪些说法是正确的？A:对孙某的聘任须按照公务员考试录用程序进行公开招聘B:该机关应按照《公务员法》和聘任合同对孙某进行管理C:对孙某的工资可以按照国家规定实行协议工资D:如孙某与该机关因履行聘任合同发生争议，可以向人事争议仲裁委员会申请仲裁
考题
机关可以聘任公务员，以下说法正确的是（）。A、可从符合条件的人员中直接选聘B、按照公务员录用程序公开招聘C、以签订聘任合同的方式确定双方权利义务D、对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行E、机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行
考题
下列关于公务员职位聘任的说法正确的有（）。A、机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制B、涉及国家秘密的公务员职位经批准后可以实行聘任制C、聘任合同期限为二年至五年D、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
考题
机关聘任公务员表述正确的方法是（）。A、机关聘任公务员，可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘B、机关聘任公务员，涉及国家秘密的不实行聘任制C、机关聘任公务员，可以从符合条件的人员中直接选聘D、机关聘任公务员，涉及国家秘密的，须经有关机关批准
考题
多选题机关可以聘任公务员，以下说法正确的是（）。A可从符合条件的人员中直接选聘B按照公务员录用程序公开招聘C以签订聘任合同的方式确定双方权利义务D对拟聘任人员的复审、考察由招聘机关的上级机关执行E机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行
考题
多选题下列关于公务员职位聘任的说法正确的有（）。A机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制B涉及国家秘密的公务员职位经批准后可以实行聘任制C聘任合同期限为二年至五年D聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
考题
多选题关于聘任制公务员，下列做法正确的是（ ）。[2010年真题]A某县保密局聘任两名负责保密工作的计算机程序员B某县财政局与所聘任的一名精算师实行协议工资制C某市林业局聘任公务员的合同期限为十年D某县公安局聘任网络管理员的合同需经上级公安机关批准
考题
多选题机关聘任公务员表述正确的方法是（）。A机关聘任公务员，可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘B机关聘任公务员，涉及国家秘密的不实行聘任制C机关聘任公务员，可以从符合条件的人员中直接选聘D机关聘任公务员，涉及国家秘密的，须经有关机关批准
考题
单选题聘任公务员的聘任合同期限为（），由聘任机关根据工作任务和目标与拟聘任公务员协商确定。A
1年至3年B
5年至10年C
1年至5年D
3年至10年
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