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病理科人员配备和岗位设置满足工作流程需要,其中技师与医师的比例应为多少?
参考答案
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考题
咨询人员对公司岗位设置的指导需要建立在对岗位设置现状的全面调查和分析基础上,以下关于岗位设置现状调查和分析工作的说法,正确的是( )。A.岗位设置现状调查和分析包括岗位设置现状收集和分类、岗位职责调查分析、岗位工作的工作量调查、人员作业率的瞬时观测、工作流程调查分析B.人员作业率的瞬时观测是对岗位工作量调查的补充,是为岗位设置提供工作负荷量的重要参考,因此精确度要求极高C.ECRS分析法是指排除、合并、调整顺序、简化等分析步骤D.工作流程调查分析是针对一些跨部门或跨岗位的复杂工作的分析步骤E.岗位设置分析的目的是使岗位之间工作不重复、岗位工作流程不反复,工作简化且各岗位工作结果可以度量
考题
单选题岗位设置的基本原则不包括?()A
岗位设置是通过满足员工与工作有关的需求来提高工作效率的一种管理方法B
岗位设置有利于战略目标的顺利实现,同时增强了员工的归属感和责任心C
岗位设置对系统或者流程的变革有着重大的意义D
岗位设置对管理者的积极性有很大调动
考题
填空题在岗位管理中,根据企业或门市、柜组()经营管理的需要进行合理的岗位设置和人员配备,这叫做()。
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