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（ ）不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。

A.成本节约
B.产量增加
C.废品减少
D.态度转变

参考答案

参考解析
解析：企业在培训中所获得的成果，主要是硬性指标，如成本收益分析、生产率提高、产量增加、废品减少、质量改进、成本节约、利润增加等。
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考题 （ ）不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。A．成本节约B．产量增加C．废品减少D．态度转变
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考题 培训评估的绩效指标包括()等。 A、反应指标B、学习指标C、行为指标D、责任指标E、成果指标
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考题 培训效果评估的指标包括（ ）。A．认知成果B．技能成果C．情感成果D．绩效成果E．投资回报率
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考题 是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一尺度和规范。A.评估培训成果的标准B.培训评估体系C.培训评估方法D.培训评估规划
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考题 企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?(15分)
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考题 在培训效果评估的指标中，认知成果指标一般通过( )来评估．A．笔试B．观察法C．面谈D．问卷法
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考题 在培训效果评估的指标中，认知成果指标一般通过( )来评估。A:笔试B:观察法C:面谈D:问卷法
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考题 培训效果评估的指标包括()A:认知成果B:学习成果C:情感成果D:绩效成果E:投资回报率
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考题 企业在培训中所获得的成果，主要是硬性指标，如()、质量改进和利润增加等。A.成本收益分析 B.生产率提高 C.产量增加 D.废品减少 E.成本节约
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考题 培训成果评估的重要指标不包括（ ）。A.技能成果 B.情感成果 C.绩效成果 D.学习成果
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考题 (2015年11月)（　　）是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一尺度和规范。 A.评估培训成果的标准 B.培训评估体系 C.培训评估方法 D.培训评估规划
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考题 通过对质量、数量、安全、销售额、成本、利润、投资回报率等企业或学员上司关注的并且可量度的指标进行考查，与培训前进行对照，判断培训成果的转化情况的培训评估是（ ）。A.行为评估 B.学习评估 C.反应评估 D.结果评估
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考题 简述培训成果评估的重要指标。
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考题 企业组织培训评估时，应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡量方法?
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考题 培训效果评估的指标包括（　　）。A．认知成果 B．学习成果 C．情感成果 D．效果性成果 E．投资净收益
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考题 培训评估指标体系的构成包括（）、职责指标和效能指标。A、精神指标B、环境指标C、成果指标D、素质指标
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考题 培训效果评估的指标有（）。A、认知成果B、技能成果C、情感成果D、绩效成果E、投资回报率
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考题 可通过笔试来评估培训效果的指标的是（）A、情感成果B、技能成果C、投资回报率D、认知成果
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考题 （）不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。A、成本节约B、产量增加C、废品减少D、态度转变
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考题 下列属于培训成果评估的重要指标的有（）。A、绩效成果B、认知成果C、技能成果D、情感成果E、投资回报率
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考题 以下哪些属于培训成果评估的重要指标（）。A、反应成果B、认知成果C、情感成果D、学习成果E、绩效成果
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考题 培训效果是指企业和受训者从培训当中所获得的（）。
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考题 对培训绩效进行评估的指标包括（）。A、反应指标B、学习指标C、行为指标D、成果指标
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考题 多选题以下哪些属于培训成果评估的重要指标（）。A反应成果B认知成果C情感成果D学习成果E绩效成果
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考题 多选题培训评估的绩效指标包括（）等。A反应指标B学习指标C行为指标D责任指标E成果指标
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考题 单选题（）不属于评估企业在培训中所获得成果的硬性指标。A 成本节约B 产量增加C 废品减少D 态度转变
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考题 多选题培训效果评估的指标包括（）。A认知成果B技能成果C情感成果D绩效成果E投资回报率
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考题 多选题培训效果评估的指标包括（　　）。A认知成果B学习成果C情感成果D效果性成果E投资净收益
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