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工作倦怠又称职业倦怠，它是指由（）构成的一种生理上、心理上多维度的综合性症状。
- A、情感衰竭
- B、精神颓靡
- C、去人性化
- D、个人成就感降低
参考答案
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考题
有关专家表示，因工作中身心透支严重，一种被称为职业倦怠症的慢性职业病正入侵都市上班族。职业倦怠症是一种由工作引发的心理枯竭现象，是职业人在工作重压之下所体验到的身心俱疲、能量被耗尽的感觉。产生职业倦怠的人会出现生理、心理上的不适以及行为上的障碍，若不及时处理或找专业人士进行治疗将会出现不可预料的后果。调查显示，教师、警察、医护人员、保险代理、高科技研究者、新闻工作者等是这类疾病的高危人群。以下最有可能从上述条件推断出来的一项是：A．现代人产生职业倦怠的时间越来越短，有的甚至刚参加工作就开始对工作厌倦B．警察在审讯中无故打伤人的事情或许不仅仅是人品和职业道德问题C．教师、警察、新闻工作者等职业的从业人员需要充沛的精力和良好的身体素质D．职业倦怠症将成为现代社会威胁人们健康的慢性职业病中最危险的一种
考题
多选题关于职业倦怠的说法，正确的是（ ）。A情绪衰竭是职业倦怠的一种表现B对职业倦怠的干预可从个体和组织两个角度着手C员工与工作负荷越不匹配，就越不容易出现职业倦怠D通过对员工与工作不匹配方面的改变可以减轻职业倦怠E职业倦怠概念最早用于形容长期滥用药物后的症状
考题
多选题关于职业倦怠的说法，正确的是（ ）。[2015年真题]A情绪衰竭是职业倦怠的一种表现B对职业倦怠的干预可从个体和组织两个角度着手C员工与工作负荷越不匹配，就越不容易出现职业倦怠D通过对员工与工作不匹配方面的改变可以减轻E职业倦怠概念最早用于形容长期滥用药物后的症状
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