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美国学者哈罗德·莱维特认为组织变革的变量是（）
- A、环境
- B、任务
- C、结构
- D、人员
- E、技术
参考答案
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考题
莱维特认为组织是个多变量的系统，它包含有变革相互作用的四个变量，即（）。A、规模、目标、人员、环境B、结构、任务、人员、技术C、性质（或行业）、目标、技术、环境D、结构、任务、技术、环境
考题
组织变革大致涉及哪些方面?（ ）A、组织的人员、组织的任务及技术、组织的结构B、组织的任务及技术、组织的结构、组织职能C、组织的结构、组织的任务及技术、组织职能、组织环境D、组织的环境、组织的任务及技术、组织的结构、组织的人员
考题
单选题莱维特认为组织是个多变量的系统，它包含有变革相互作用的四个变量，即（）。A
规模、目标、人员、环境B
结构、任务、人员、技术C
性质（或行业）、目标、技术、环境D
结构、任务、技术、环境
考题
单选题认为组织变革是工作、技术、结构和人员四个变量的相互作用的管理心理学家是（）A
勒温B
凯利C
薛恩D
李维特
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