最新出炉的2020年内蒙古人力资源管理师考试时间

发布时间：2020-01-16

各位考生们，新的一年已经开始了，不知道你们有没有为人力资源管理师考试做充足的准备呢。对于很多准备人力资源管理师考试的人来说，备考的同时也要了解考试的时间，以便更好的规划复习计划。51题库考试学习网为大家送上了2020年内蒙古人力资源管理师考试的考试时间，想要成功拿下人力资源管理师考试的小伙伴们，一定要制定合理合适的备考方案，证书就在不远处等你们哦~

人力资源管理师的考试每一年安排两次考试，上半年一次，下半年一次，由于各省的报名时间不一样，所以考生要注意人力资源考试时间也并不是统一的，根据历年报名的规律，一般的考试月份是上半年的5月份和下半年的11月份进行考试。人力资源管理师报考时间一般是考试前一到两个月左右，但是每年考试的报名截止时间是考试前一个月左右。

目前，全国大部分省份关于2020年人力资源管理师考试时间都暂未公布，考生可多多关注当地职业鉴定中心或人力资源和社会保障厅发布的官方公告。

2020上半年上海人力资源管理师考试时间：4月11日-4月12日

2020上半年江苏人力资源管理师考试时间：3月22日

2020上半年甘肃人力资源管理师考试时间：5月9日-5月10日

2020上半年广东人力资源管理师考试时间：5月23日

2020上半年新疆人力资源管理师考试时间：1月11日-1月12日

51题库考试学习网持续更新中......

人力资源管理师有了考试日期，大家就要根据自身情况，做好考前规划，可千万不要在浪费时间拉，抓紧尾巴的复习时间。51题库考试学习网在这里祝愿大家都能拿到好成绩，尽早通过人力资源管理师考试!向着自己理想的未来前进!


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

依据制度涉及的层次和约束范围的不同，企业制度规范的类型包括（ ）。

A．企业基本制度

B．技术规范

C．企业管理制度

D．行为规范

E．企业业务规范

正确答案：ABCDE
制度规范是组织管理过程中借以约束全体组织成员行为，确定办事方法，规定工作程序的各种章程、条例、守则、规程、程序、标准、办法等的总称。依照制度规范涉及层次和约束范围的不同，可分为ABCDE五大类。

以下的制度中，不属于劳动法的是（ ）

A． 劳动争议处理制度

B． 劳动报酬预警预报制度

C． 职业技能开发制度

D． 就业促进制度

正确答案：B

公司召开员工大会时，领导讲话，你一般会( )。

A．耐着性子听领导说话

B．带一份小报看看

C．爱走神

D．能明白领导的心情

正确答案：
略

是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理。

A．员工招聘记录

B．员工信息管理

C．员工档案管理

D．员工绩效管理

正确答案：B
B【解析】员工信息管理是指记述和保存员工在社会活动中的经历和德才表现等方面信息的管理。员工信息以员工个人为单元，是个人经历、思想品德、业务能力等情况的真实记录，客观地反映了一个员工的真实情况。当单位按照一定的原则与方法，对员工信息进行加工整理．并由各单位的人力资源部门设专人统一保管时，就构成了员工信息管理。

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