2020年浙江人力资源管理师报名时间|报名入口

发布时间:2020-02-02


近日,有很多浙江的小伙伴在咨询人力资源管理师的报名时间是什么时候,为此,51题库考试学习网为大家准备了以下内容,大家快来看看吧。
2020年浙江人力资源管理师报名官网:浙江省职业能力建设网。
2020年浙江人力资源管理师考试报名入口:
报名网址:http://zyjn.zjhrss.gov.cn/osip/
报名方式:个人网上报名
据浙江省职业技能鉴定中心发文得知,2020年浙江人力资源管理师考试分为3次,开考时间分别为5月16日、7月27日、10月24日。以下为《2020年浙江省职业资格鉴定计划》的部分内容:
一、鉴定安排
(一)根据国家职业资格目录、职业技能标准与鉴定题库资源情况,2020年全省统一鉴定职业有企业人力资源管理师(4-1级)开考时间为5月16日、7月27日、10月24日。
(二)全省统一鉴定、省本级定期鉴定:理论考试时间统一于鉴定日上午8∶30开始,结束时间以各职业等级卷面时间为准。
技能操作类职业各等级实操考核与一、二级综合评审原则上在理论考试后1周内完成,如遇鉴定量较大等特殊情况,经浙江省职业技能鉴定指导中心(以下简称“省鉴定中心”)确认后实施。注:受疫情影响,原定于3月3日-17日的人力资源管理师考试报名推迟到3月5日-19日,考试时间另行通知。
报名流程:
(一)职业资格鉴定实行网上实名申报,由考生本人登陆“浙江省职业能力建设网”、如实填报个人信息、上传本人白底彩色2寸免冠电子证件照等有效资料,填写并确认《职业技能鉴定申报承诺书》。
(二)资格审核前,考生若发现报名信息有误,可自行修改后重新报名,报名信息以考生最后一次确认为准。资格审核后,相关报考信息不得修改。申报考生若被发现申报信息不实、不符合申报条件,即取消报考资格或考试成绩。
(三)资格审核通过后,考生应在规定时间内完成网上缴费,即可视作报名成功;否则视为自动放弃报考。
(四)报名缴费成功的考生在规定时间登录“浙江省职业能力建设网”打印准考证,按规定时间、地点和要求参加考试。
以上就是51题库考试学习网今天的分享,希望大家喜欢。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

根据( )的不同,绩效考评方法可以分为上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。

A.考评对象

B.考评内容

C.考评时间

D.考评主体

正确答案:A
A【解析】绩效管理是指为实现组织发展战略目标,采用科学的方法,通过对员工个人或组织的综合素质、态度行为和工作业绩的全面监测分析与考核评定,不断激励员工,改善组织行为,提高综合素质,充分调动员工的积极性、主动性和创造性,挖掘其潜力的活动过程。按照绩效考评的对象不同分为:上级考评、同级考评、下级考评、自我考评和外人考评。

在以下招聘方式中,成本最高的是( )。

A.发布广告

B.网络招聘

C.校园招聘

D.猎头推荐

正确答案:D
通过猎头公司招聘到高素质的人才,需要支付昂贵的服务费。如果把单位自己招聘人才的时间成本、人才素质差异等隐性成本计算进去,猎头服务或许不失为一种经济、高效的方式。

雇佣关系的效率直接依赖的要素有( ).

A.雇佣关系对环境的适应性

B.对雇佣关系的投资

C.劳动力市场的特点

D.自我利益的克制 E.劳动力的素质结构

正确答案:ABD

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