关于2020年2级人力资源管理师考试报名时间和条件!
发布时间:2020-03-05
随着社会对人力资源行业需求的更高,很多小伙伴都关注着2020年人力资源2级考试多久开始和需要那些报名条件,51题库考试学习网帮大家分享分享一些。
1 考试时间
人力资源2级管理师考试时间基本都是每年上半年和下半年各举行一次。
具体的时间安排是:2020年人力资源管理师考试时间为5月19日及11月17日
2 考试有哪些形式
分为理论知识考试和专业能力考核,采用闭卷考试的方式,实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。人力资源经过多年的改革和变化,依旧是目前的热门学科,现在人力资源管理师这个认证资格虽然不会像会计从业人员一样是必备的,但是相信在不久的将来它应该还是衡量一个公司HR专业知识的标准之一。
3 二级企业人力资源管理师报名条件:
(1)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(2)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上
(3)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(4)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(5)连续从事本职业工作13年以上。
(6)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(7)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
好了,以上便是今天51题库考试学习网分享的全部内容了,希望能够帮到你们。
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
教师连续提问两个学生都不能回答某个问题,而第三个学生则对问题进行了分析和解释,尽管他的回答并不完全正确,可是教师还是会认为第三个学生更出色些,这种现象属于( )。
A.首因效应
B.光环效应
C.投射效应
D.对比效应
对比效应是指在对两个或两个以上的人进行知觉时,人们会不自觉地在他们之间进行对比。对比的结果可能并不是公平和客观的。比如教师连续提问两个学生都不能回答某个问题,而第三个学生则对问题进行了分析和解释,尽管他的回答并不完全正确,或者前两个学生恰好对这个问题不感兴趣,可是教师还是会认为第三个学生更加出色些。
在windows的资源管理器窗口右部,若已单击了第一个文件,又按住Ctrl键并单击了第五个文件,则( )。
A.有0个文件被选中
B.有5个文件被选中
C.有1个文件被选中
D.有2个文件被选中
事业单位的基本用人制度是( ).
A.委任制
B.终身雇佣制
C.聘用制
D.劳动合同制
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