网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

关于利用观察法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()

  • A、可以基本排除主观因素的影响,比较客观和正确
  • B、不适用于标准化的、周期短的、体力活动为主的工作
  • C、工作量小,时间短
  • D、特别有利于搜集有关任职资格方面要求的信息

参考答案

更多 “关于利用观察法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A、可以基本排除主观因素的影响,比较客观和正确B、不适用于标准化的、周期短的、体力活动为主的工作C、工作量小,时间短D、特别有利于搜集有关任职资格方面要求的信息” 相关考题
考题 下面关于工作分析不正确的是( )。A.观察法比较适用于体力工作者和事务性工作者B.面谈法适用于提供工作经验和任职资格等信息C.调查问卷仅适用于脑力劳动者D.工作日志法适用于工作状态稳定的职位

考题 相对于其他工作分析方法,观察法的优点是( )。A.便于收集有关任职资格的信息 B.不影响被调查人员的正常工作 C.能够较为全面地了解体力型工作的内容 D.适用于对脑力劳动要求较高的工作

考题 关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是(  )。[2013年真题]A.观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求 B.观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作 C.观察法可以获得有关任职者资格要求的信息 D.观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是( )。A.观察法有利于工作分析人员了解工作现场 B.观察法适用于对脑力工作进行工作分析 C.观察法不会使员工产生厌烦心理 D.观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

考题 关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是()。A:观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求 B:观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作 C:观察法可以获得有关任职者资格要求的信息 D:观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 相对于其他工作分析方法,观察法的优点是()。A:便于收集有关任职资格的信息 B:不影响被调查人员的正常工作 C:能够较为全面地了解体力型工作的内容 D:适用于对脑力劳动要求较高的工作

考题 下列工作分析方法适用观察法的是()。A:工作循环周期较长的工作 B:体力工作 C:得到有关任职者资格要求信息的工作 D:紧急而偶然却不易观察的工作

考题 关于进行工作分析时所使用的观察法的说法,正确的是()。A:观察法有利于工作分析人员了解工作现场 B:观察法适用于对脑力工作进行工作分析 C:观察法不会使员工产生厌烦心理 D:观察法可以获得有关任职者资格要求的信息

考题 相对于其他工作分析方法,观察法的优点是 A.便于收集有关任职资格的信息 B.不影响被调查人员的正常工 C.能够较为全面地了解体力型工作的内容 D.适用于对脑力劳动要求较高的工作

考题 关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是(  )A.观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求 B.观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作 C.观察法可以获得有关任职者资格要求的信息 D.观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 下列关于工作岗位分析方法的表述,不正确的是( )A.活动记录法采集的信息真实可靠,投入费用低 B.观察法比较适用于体力工作和事务性工作 C.工作日志法适用于循环期短,工作状态比较稳定的工作 D.工作表演法适用于工作周期很长和突发事件较多的工作

考题 下列关于工作分析中的观察法理解正确的有()。A、工作分析人员直接到现场进行观察B、通常与面谈法相结合C、适用于大量标准化的、周期较短的以体力劳动为主的工作D、分析人员能够比较全面和深入了解工作要求E、比较容易受到被观察员工的欢迎和配合

考题 通过()进行工作分析,可以了解到广泛的信息,并且信息比较客观和准确,但不适用于工作循环周期长的工作。A、工作实践法B、典型案例法C、写实法D、观察法

考题 ()用于收集工作内容、工作环境、体力要求等相关信息;适用于以体力劳动为主的工作周期短、有标准化工序的工作;不适用于以脑力劳动为主的、工作周期长且主观性强的工作。A、访谈法B、问卷调查法C、资料分析法D、观察法

考题 关于利用访谈法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A、无法对工作动机等深层次内容进行了解B、不利于与员工的沟通,无法缓解其负面情绪C、费力、费时,工作成本较高D、搜集到的信息不会扭曲、失真

考题 下面关于工作分析不正确的是()。A、观察法比较适用于体力工作者和事务性工作者B、面谈法适用于提供工作经验和任职资格等信息C、调查问卷仅适用于脑力劳动者D、工作日志法适用于工作状态稳定的职位

考题 用观察法进行工作分析能得到有关任职者资格要求的准确信息。

考题 下列表述中哪一个不适于用观察法?()A、脑力为主的活动B、体力为主的活动C、周期短的工作D、标准化的工作

考题 下列关于传统的工作分析方法的说法中,正确的是()A、工作日志法的信息记录比较全面B、访谈法与观察法有极高的互补性C、观察法无法得到有关任职者资格要求的信息D、主题专家会议操作复杂,成本高,但适合各类企业开展

考题 单选题通过()进行工作分析,可以了解到广泛的信息,并且信息比较客观和准确,但不适用于工作循环周期长的工作。A 工作实践法B 典型案例法C 写实法D 观察法

考题 单选题关于观察法的说法,正确的是( )A 观察法通常可以比较全面和深入地了解工作要求B 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 单选题下列关于传统的工作分析方法的说法中,正确的是( )。A 工作日志法的信息记录比较全面B 访谈法与观察法有极高的互补性C 观察法无法得到有关任职者资格要求的信息D 主题专家会议操作复杂,成本高,但适合各类企业开展

考题 单选题关于利用访谈法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A 无法对工作动机等深层次内容进行了解B 不利于与员工的沟通,无法缓解其负面情绪C 费力、费时,工作成本较高D 搜集到的信息不会扭曲、失真

考题 单选题关于工作分析方法中观察法的说法,正确的是( )。A 观察法通常可以比较全面地深入了解工作要求B 观察法可以适用于脑力要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生逆反心理

考题 单选题关于利用观察法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A 可以基本排除主观因素的影响,比较客观和正确B 不适用于标准化的、周期短的、体力活动为主的工作C 工作量小,时间短D 特别有利于搜集有关任职资格方面要求的信息

考题 单选题关于工作分析方法中的观察法的说法,正确的是( )。A 工作分析人员可以比较全面和深入地了解工作要求B 观察法更适用于对脑力劳动要求较高的工作C 观察法可以获得有关任职者资格要求的信息D 观察法不会使被观察的员工产生厌烦心理

考题 单选题于利用观察法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A 可以基本排除主观因素的影响,比较客观和正确B 不适用于标准化的、周期短的、体力活动为主的工作C 工作量小,时间短D 特别有利于搜集有关任职资格方面要求的信息