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单选题
在制定劳动定额的方法中,关于类推比较法的优缺点说法正确的是 ( )
A

方法最复杂,工作量最大,定额质量比其他方法好

B

方法较复杂,工作量较大,但技术依据较充分,定额质量较好

C

方法比较简单,制定速度也快,但是定额的可靠性取决于统计资料的质量

D

制定速度比较快,如果典型零件或参数不当,会影响定额质量


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考题 制定劳动定额的基本方法有( )。 A.经验估工法 B.实际测量法 C.统计分析法 D.技术定额法 E.类推比较法

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考题 (2018年11月) 容易受人员的水平和经验的局限,出现定额偏高、偏低的现象,制定的劳动定额准确性较差,定额水平不易平衡,属于哪种劳动定额方法( )。 A.经验估工法 B.统计分析法 C.类推比较法 D.技术定额法

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考题 某企业进行劳动定额管理时,以典型零件、工序的工时定额为依据,经过对比分析推算出同类零件或工序定额。这种劳动定额的制定方法是()A、经验估工法B、统计分析法C、类推比较法D、工时测定法

考题 劳动定额的制定方法主要有()。A、经验估工法B、统计分析法C、类推比较法D、技术测定法

考题 在制定劳动定额的方法中,()多用在需用较急,统计资料不多,但有在该方面经验丰富的工人。A、技术测定法B、经验估工法C、统计分析法D、类推比较法

考题 单选题对于同类型产品规格多、工序复杂、工作量小的施工过程,若已有部分产品施工的人工定额,则其他同类型产品施工人工定额的制定适宜采用的方法是( ) 。A 比较类推法B 技术测定法C 统计分析法D 经验估计法

考题 单选题某企业进行劳动定额管理时,以典型零件、工序的工时定额为依据,经过对比分析推算出同类零件或工序定额。这种劳动定额的制定方法是()A 经验估工法B 统计分析法C 类推比较法D 工时测定法

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考题 多选题以下关于制定劳动定额方法的表述,正确的是(  )。A经验估工法程序复杂,工作量大B经验估工法制定定额准确性较好C类推比较法简便易行,工作量小D技术定额法需要采用分析计算的方法E技术定额法是比较先进和科学的方法

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