考题
无论与客户沟通还是进行日常沟通,要发挥最大的说服力,最好的方式是()。
A.多听多说B.多听少说C.少听少说D.不听不说
考题
管理者在进行绩效沟通时需要掌握的技巧包括（ ）。A.沟通时应该具体
B.应注意员工的情绪
C.注意倾听，少说多听
D.沟通应及时
E.沟通应具有建设性
考题
在面试过程中，面试考官应（ ）。A． 多听多说
B． 多听少说
C． 少听多说
D． 少听少说
考题
在面试过程中，面试考官应()A:多听多说
B:多听少说
C:少听多说
D:少听少说
考题
在国际礼仪中，以英语为沟通方式时，应注意什么问题？
考题
在C/C++中static有什么用途？（请至少说明两种）
考题
医院沟通中应少说什么（）A、绝对的话B、感谢的话C、褒扬的话D、商量的话
考题
医院沟通中应多说什么（）A、绝对的话B、推卸的话C、褒扬的话D、指责的话
考题
下列属于沟通的简易技巧的是（）。A、推心置腹B、委婉含蓄C、少说多听D、诙谐幽默
考题
在邮件营销过程中，邮件的标题的作用是什么？（至少说出四个）
考题
在核心业务系统中，柜员办理交易主要靠什么进行身份识别，请至少说出两种？
考题
学会倾听客户真正的需求和要求，沟通中可以不说话，可以少说话，想清楚再说，学会用表情和肢体说话。
考题
在公共危机管理沟通机制建设中应避免出现的情况是（）。A、保持沉默，少说为佳B、保证正规渠道畅通C、保持信息口径一致D、保证公众的知情权
考题
从与人沟通要“择其所好，避其所忌”来说，接待巴西客人时应少说得话题是（）A、咖啡生产B、足球运动C、石油问题D、迪斯科舞
考题
在公共危机管理沟通机制建设中应避免出现的情况是（）。A、保证正规信息发布渠道畅通B、保持沉默，少说为佳C、保持信息口径一致D、保证公众的知情权
考题
管理者在进行绩效沟通时需要掌握的技巧包括（）。A、沟通时应该具体B、应注意员工的情绪C、注意倾听，少说多听D、沟通应及时E、沟通应具有建设性
考题
尽快切入主题，不要寒暄，要多听少说，做记录，不随便插话。是与支配型性格进行沟通的技巧。（）
考题
单选题下列属于沟通的简易技巧的是（）。A
推心置腹B
委婉含蓄C
少说多听D
诙谐幽默
考题
单选题医院沟通中应多说什么（）A
绝对的话B
推卸的话C
褒扬的话D
指责的话
考题
单选题医院沟通中应少说什么（）A
绝对的话B
感谢的话C
褒扬的话D
商量的话
考题
单选题在公共危机管理沟通机制建设中应避免出现的情况是（）。A
保持沉默，少说为佳B
保证正规渠道畅通C
保持信息口径一致D
保证公众的知情权
考题
问答题在C/C++中static有什么用途？（请至少说明两种）
考题
多选题管理者在进行绩效沟通时需要掌握的技巧包括（）。A沟通时应该具体B应注意员工的情绪C注意倾听，少说多听D沟通应及时E沟通应具有建设性
考题
单选题从与人沟通要“投其所好，避其所忌”来说，接待巴西客人时应少说的话题是（）。A
咖啡生产B
足球运动C
石油问题D
迪斯科舞
