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下列用工形式中，属于我国企业法定用工形式的有（ ）。
A.非全日制用工
B.劳动派遣用工
C.劳动合同用工
D.劳务用工
E.租借用工
B.劳动派遣用工
C.劳动合同用工
D.劳务用工
E.租借用工
参考答案
参考解析
解析：企业法定用工形式包括：①劳动合同用工，又称全日制用工；②劳务派遣用工；③非全日制用工。
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考题
劳动合同用工是我国的企业基本用工方式，劳务派遣用工是补充形式，只能在（）的工作岗位上实施。 ①临时性 ②短期性 ③辅助性 ④非主营性 ⑤替代性 ⑥补充性A、①②③B、①③⑤C、②③⑥D、③⑤⑥
考题
多选题在用工形式上，劳动合同法确立的合法的用工形式有（）A全日制用工B劳务派遣用工C人员外派用工D非全日制用工
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