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情境模拟测试的主要特点是针对（）进行测试。
- A、被试者明显的行为
- B、被试者实际的操作
- C、被试者工作效率
- D、被试者的心理素质
- E、书面测试无法准确测试的项目
参考答案
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考题
情境模拟测试:根据对象可能担任的职务,编制一套与该职务实际情况相似的测试项目,将被测试者安排在模拟的工作情境中处理可能出现的各种问题,用多种方法来测评其心理素质、潜在能力的一系列方法。具有针对性、动态性、()、互动性四个特点
考题
软件测试的过程主要包括()。A:文档审查、模拟运行测试、模拟开发测试B:代码审查、模拟运行测试、模拟开发测试C:需求审查、模拟运行测试、模拟开发测试D:硬件审查、模拟运行测试、模拟开发测试
考题
多选题情景模拟测试主要是针对被测试者的（ ）进行测试。A工作效率B明显行为C基础知识D实际操作E智力水平
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