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“我们各方为什么不能各做一些让步来解决问题呢?”这是哪种冲突解决技巧的示例?()

  • A、问题解决
  • B、强迫
  • C、撤退
  • D、妥协

参考答案

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考题 “为什么我们不能大家都让一小步来解决这个问题?”这是以下哪类冲突解决技术的范例?( )A.解决问题B.强迫C.撤退D.妥协

考题 “我们各方为什么不能各做一些让步来解决问题呢?”这是哪种冲突解决技巧的示例?() A、问题解决B、强迫C、撤退D、妥协

考题 “为什么我们不能大家都让一小步来解决这个问题?”这是以下哪类冲突解决技术的范例?A、 解决问题B、 强迫C、 撤退D、 妥协

考题 “为什么大家不能都让一步解决这个问题哪?”这是哪类冲突解决方法的体现?()A 解决问题B 妥协C 强迫方式D 撤退

考题 为了暂时或部分解决冲突,能让各方在一定程度上都满意的方案,这种冲突解决方法叫()。 A、妥协/调解B、缓和/包容C、撤退/回避D、合作/解决问题

考题 总的来说解决项目冲突的最合适最持久的一种方式是( )A.解决问题B.让步C.妥协D.缓解E.强制

考题 项目经理有责任处理项目过程中发生的冲突,以下解决方法中, ( ) 会使冲突的双方最满意,也是冲突管理最有效的一种方法。A. 双方沟通,积极分析,选择合适的方案来解决问题 B. 双方各作出一些让步,寻求一种折中的方案来解决问题 C. 将眼前的问题搁置,等待合适的时机再进行处理 D. 冲突的双方各提出自己的方案,最终听从项目经理的决策

考题 对减少人际冲突的研究表明,()是解决人际冲突的较佳办法。这是一个冲突双方互相顾全大局、互相作出让步,达到一个双方都能接受的解决办法。

考题 哪种方法是不能解决问题有时反而加剧冲突的冲突处理方法?()A、和平共处B、不予理睬C、推延D、压制冲突E、教育

考题 冲突双方虽然有分歧却并不固执,应该采用什么方式来解决问题?()A、妥协B、撤退C、解决问题D、缓和

考题 管理者可以应用不同的方法来解决导致公司内部运转不畅的冲突。以下哪种冲突解决方法会产生长期好处?()A、确定超常目标B、妥协C、缓和D、解决问题

考题 计算机的显卡和其他设备出现了冲突,自身调节不能解决问题,后来重装系统,仍不能解决。请问能不能手动调节I/O呢?

考题 解决冲突的哪种方法通常最有效?()A、退出和解决问题B、面对和解决问题C、强迫D、缓和

考题 "我们各方为什么不能各作一些让步来解决这个问题呢?"这是哪种冲突解决技巧的示例?()A、问题解决B、强迫C、撤退D、妥协

考题 群体的冲突是指组织、群体、个人之间发生的具有对抗性质的相互交往的行为,一般认为,若冲突本身属于枝节问题。而彻底解决冲突会发生严重的人员作用时,应当采取的最合适的解决冲突的方法是()A、妥协型,要求冲突双方各自检讨自己,各做一定的让步B、体谅型,忍让为怀,息事宁人,单方面做出让步C、回避型,淡化、掩盖冲突、不激化双方矛盾D、合作型,满足双方利益,强调建设型和双赢的处理方法

考题 “我们为什么大家不能都让一步解决这个问题哪?”,这是哪类冲突解决方法的体现?()A、解决问题(Confrontationorproblem-solving:)B、妥协(CompromisE.C、强迫方式(ForcingmodE.D、撤退(Withdrawal)

考题 “我们双方为什么不能各作一些计步,来解决这个问题?”这是项目管理中冲突处理的()办法。A、强制B、回避C、妥协D、调停

考题 单选题管理者可以应用不同的方法来解决导致公司内部运转不畅的冲突。以下哪种冲突解决方法会产生长期好处?()A 确定超常目标B 妥协C 缓和D 解决问题

考题 单选题“我们为什么大家不能都让一步解决这个问题哪?”,这是哪类冲突解决方法的体现?()A 解决问题(Confrontationorproblem-solving:)B 妥协(CompromisE.C 强迫方式(ForcingmodE.D 撤退(Withdrawal)

考题 单选题“我们各方为什么不能各做一些让步来解决问题呢?”这是哪种冲突解决技巧的示例?()A 问题解决B 强迫C 撤退D 妥协

考题 单选题"我们各方为什么不能各作一些让步来解决这个问题呢?"这是哪种冲突解决技巧的示例?()A 问题解决B 强迫C 撤退D 妥协

考题 单选题解决冲突的哪种方法通常最有效?()A 退出和解决问题B 面对和解决问题C 强迫D 缓和

考题 填空题对减少人际冲突的研究表明,()是解决人际冲突的较佳办法。这是一个冲突双方互相顾全大局、互相作出让步,达到一个双方都能接受的解决办法。

考题 单选题哪种方法是不能解决问题有时反而加剧冲突的冲突处理方法?()A 和平共处B 不予理睬C 推延D 压制冲突E 教育

考题 单选题“为什么我们不能大家都让一小步来解决这个问题?”这是以下哪类冲突解决技术的范例?()A 解决问题B 强迫C 撤退D 妥协

考题 单选题哪种方法是不能解决问题有时反而加剧冲突的冲突处理方法?(  )A B C D E

考题 单选题这个故事告诉我们什么?A 要靠大脑来解决问题B 要靠力量来解决问题C 要靠拳头来解决问题D 要靠大家的帮助来解决问题

考题 单选题“我们双方为什么不能各作一些计步,来解决这个问题?”这是项目管理中冲突处理的()办法。A 强制B 回避C 妥协D 调停