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单选题
追求卓越是指,网点各岗位人员在服务中要为自己设定()。
A
一定的标准
B
较高的的标准
C
更高的的标准
D
先进的标准
参考答案
参考解析
解析:
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考题
激情创新,是指网点各岗位人员必须以客户为中心,以满足客户需求、改善客户体验为己任,尊重客户的人格、尊严和价值,在提供热情、积极、规范、得体的金融服务基础上,实施客户分层管理,提升客户满意度和忠诚度。
考题
广东农信社网点负责人的主要职责中,以下哪一项具体做法体现网点服务管理职责?()A、对网点人员、费用、设施设备的调配和管理B、组织实施文明标准服务,传导落实网点服务文化,提供规范一致的客户服务体验C、组织实施营业现场管理,监督各岗位各负其责,保障网点正常营业D、监督执行各项风险防范措施,实施关键风险点控制
考题
在营业网点综合化建设工作中,优化网点劳动组合,奠定网点综合化服务基础的主要内容包括()A、统一网点岗位设置标准B、科学合理配置八岗位C、合理配置自助设备数量D、网点人员配置向营销服务岗倾斜
考题
单选题( )是指网点各岗位人员认真履行自身岗位职责,同时必须以客户和网点利益为大局,加强与其他岗位的协调与配合,让客户感觉到农业银行是一个整体。A
激情创新B
团队合作C
以客为尊D
合规经营
考题
多选题在营业网点综合化建设工作中,优化网点劳动组合,奠定网点综合化服务基础的主要内容包括()A统一网点岗位设置标准B科学合理配置八岗位C合理配置自助设备数量D网点人员配置向营销服务岗倾斜
考题
单选题“()”部分主要明确了网点各岗位人员在接待客户方面所应遵循的服务行为,语言规范,投诉流程,以提升网点的服务水平和能力。A
服务行为规范B
服务规范C
服务危机处理D
内部服务流程
考题
判断题激情创新,是指网点各岗位人员必须以客户为中心,以满足客户需求、改善客户体验为己任,尊重客户的人格、尊严和价值,在提供热情、积极、规范、得体的金融服务基础上,实施客户分层管理,提升客户满意度和忠诚度。A
对B
错
考题
单选题广东农信社网点负责人的主要职责中,以下哪一项具体做法体现网点服务管理职责?()A
对网点人员、费用、设施设备的调配和管理B
组织实施文明标准服务,传导落实网点服务文化,提供规范一致的客户服务体验C
组织实施营业现场管理,监督各岗位各负其责,保障网点正常营业D
监督执行各项风险防范措施,实施关键风险点控制
考题
单选题( )是指网点各岗位人员在服务、营销、管理、学习等方面积极创新,让团队永葆活力,让客户感觉到农业银行是一个具有创新精神和创造力的银行。A
合规经营B
以客为尊C
团队合作D
激情创新
考题
单选题( )是指网点各岗位人员在服务中要为自己设定更高的标准,积极进取,努力超越自己和客户期望。A
团队合作B
追求卓越C
合规经营D
以客为尊
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