网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
先分项测评，最后根据各测评指标的具体测评与选拔结果，报告一个总分数、总等级。其优点是总体上具有可比性，缺点是看不出具体优缺点的报告形式是（）
A

分项报告

B

综合报告

C

分数报告

D

等级报告.

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题先分项测评，最后根据各测评指标的具体测评与选拔结果，报告一个总分数、总等级。其优点是总体上具有可比性，缺点是看不出具体优缺点的报告形式是（）A 分项报告B 综合报告C 分数报告D 等级报告.” 相关考题
考题 关于分项报告,下列说法正确的是( )。 A. 按主要测评指标逐项测评并直接报告B. 有“削峰填谷”之嫌C. 不作进一步的综合D. 其优点是全面详细E. 缺乏总体可比性
查看答案
考题 广告效果测评是一个科学化的有序过程，一般一项具体的广告测评都应遵循以下程序（）。A、根据测评报告展开测评B、调查准备，确定效果测定的具体问题，拟订测评计划C、实施测评计划D、整理和分析资料，撰写测评报告
查看答案
考题 按照形式划分，人员素质测评与选拔结果报告可以分为分数报告、（）和评语报告。A、分项报告B、综合报告C、等级报告D、常模报告
查看答案
考题 （）是先分项测评，最后根据各测评指标的具体测评与选拔结果，报告出一个总分数、总等级或总评价。A、等级报告B、评语报告C、分项报告D、综合报告
查看答案
考题 按形式分，人员测评与选拔结果报告可分为分数报告、等级报告、（）。
查看答案
考题 先分项测评，最后根据各测评指标的具体测评与选拔结果，报告一个总分数、总等级。其优点是总体上具有可比性，缺点是看不出具体优缺点的报告形式是（）A、分项报告B、综合报告C、分数报告D、等级报告.
查看答案
考题 按主要测评指标逐项测评并直接报告，不再作进一步的综合。其特点是全面详细，但缺乏总体可比性，只能作出单项比较的报告形式是（）A、分项报告B、综合报告C、分数报告D、等级报告
查看答案
考题 人员素质测评与选拔的分项报告全面具体，但是缺乏整体的（）。A、明确性B、针对性C、代表性D、可比性
查看答案
考题 人员测评与选拔结果分数、等级、评语这三种形式的报告是完全独立的，不存在递进关系。
查看答案
考题 所谓分数报告就是以分数的形式反馈测评与选拔结果。
查看答案
考题 （）是测评与选拔结果报告的基础。A、分数报告B、分项报告C、等级报告D、评语报告
查看答案
考题 人员测评与选拔结果报告按照内容，可分为分项报告与（）。
查看答案
考题 测评结果的报告方式按内容分有（）。A、分数报告与等级报告B、等级报告与评语报告C、分项报告与综合报告D、口头报告与综合报告
查看答案
考题 关于分项报告，下列说法正确的是（）。A、按主要测评指标逐项测评并直接报告B、作进一步的综合C、不作进一步的综合D、其优点是全面详细E、缺乏总体可比性
查看答案
考题 测评与选拔结果报告的基础形式是（）A、等级报告B、评语报告C、个人报告D、分数报告
查看答案
考题 多选题关于分项报告，下列说法正确的是（）。A按主要测评指标逐项测评并直接报告B作进一步的综合C不作进一步的综合D其优点是全面详细E缺乏总体可比性
查看答案
考题 单选题（）是测评与选拔结果报告的基础。A 分数报告B 分项报告C 等级报告D 评语报告
查看答案
考题 单选题测评结果的报告方式按内容分有（）。A 分数报告与等级报告B 等级报告与评语报告C 分项报告与综合报告D 口头报告与综合报告
查看答案
考题 单选题人员素质测评与选拔的分项报告全面具体，但是缺乏整体的（）。A 明确性B 针对性C 代表性D 可比性
查看答案
考题 单选题测评与选拔结果报告的基础形式是（）A 等级报告B 评语报告C 个人报告D 分数报告
查看答案
考题 单选题按主要测评指标逐项测评并直接报告，不再作进一步的综合。其特点是全面详细，但缺乏总体可比性，只能作出单项比较的报告形式是（）A 分项报告B 综合报告C 分数报告D 等级报告
查看答案
考题 单选题按照形式划分，人员素质测评与选拔结果报告可以分为分数报告、（）和评语报告。A 分项报告B 综合报告C 等级报告D 常模报告
查看答案
考题 判断题所谓分数报告就是以分数的形式反馈测评与选拔结果。A 对B 错
查看答案
考题 单选题（）是先分项测评，最后根据各测评指标的具体测评与选拔结果，报告出一个总分数、总等级或总评价。A 等级报告B 评语报告C 分项报告D 综合报告
查看答案
考题 填空题按形式分，人员测评与选拔结果报告可分为分数报告、等级报告、（）。
查看答案
考题 多选题广告效果测评是一个科学化的有序过程，一般一项具体的广告测评都应遵循以下程序（）。A根据测评报告展开测评B调查准备，确定效果测定的具体问题，拟订测评计划C实施测评计划D整理和分析资料，撰写测评报告
查看答案
考题 填空题人员测评与选拔结果报告按照内容，可分为分项报告与（）。
查看答案
热门标签
最新试卷