人力资源管理师证书报名条件问题

发布时间:2021-08-17


人力资源管理师证书报名条件问题


最佳答案

是的,你完全是可以报名的。
即使不参加培训也可以自己去报名,就是麻烦一些,你可以多多留意这类的网站有很多这类信息希望可以帮到你
报考方式
  (1)考前培训:根据个人的现有条件,申报相应等级的指定教材的培训。
  (2)鉴定申报:符合申报条件的人力资源管理工作人员,经过考前培训后,由培训机构负责向劳动部门申报考生资料并组织参加全国统考鉴定。

考试程序:
  第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名
  第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件
  第三.审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证
  第四.参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排
  第五.考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)
具体提条件如下:(这个是统一报考条件)
企业人力资源管理师资格考试:申报条件
  申报条件
  ——四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
  (1)连续从事本职业工作1年以上。
  (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  ——三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
  (1)连续从事本职业工作6年以上。
  (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
  (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
  (5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
  (6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (7)具有硕士研究生及以上学历证书。
  ——二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)
  (1)连续从事本职业工作13年以上。
  (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
  (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
  (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
  (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
  (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
  ——一级企业人力资源管理师※(具备以下条件之一者)
  (※试点期间按试点方案规定的内容执行。)
  (1)连续从事本职业工作19年以上。
  (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
  (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

360度考评法是基于( )的一种考评方法。

A.性格特征

B.胜任特征

C.外貌特征

D.品质特征

正确答案:B
考点:教材第261页

企业如何确定合理的人工成本?

正确答案:

( )是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目的总和。

A.收入

B.奖励

C.报酬

D.福利

正确答案:A
B项,奖励是员工超额劳动的报酬,如红利、佣金、利润分享计划等;C项,报酬是员工完成任务后,所获得的一切有形和无形的待遇;D项,福利是公司为每个员工提供的福利项目,如带薪年假、各种保险等。

( )在国家的法律体系中具有最高法律效力。

A.劳动法律

B.宪法

C.国务院劳动行政法规

D.劳动规章

正确答案:B

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