人力资源证书一共分几级?各叫做什么?

发布时间:2021-07-02


人力资源证书一共分几级?各叫做什么?


最佳答案

  一共分为四级。
  分别叫做:
  1、四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)
  2、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)
  3、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)
  4、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。
  其中四级是最简单的,一级是最难考的。
  人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
  报考流程:
  1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名;
  2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件;
  3、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证;
  4、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排;
  5、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果(未通过者可以参加补考)并发放证书。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

人力资源规划必须和企业面临的( )要素相协调。

A.企业的外部环境

B.企业的行业特征

C.企业的文化特征

D.企业发展战略

E.工作的组织方式

正确答案:ABCD
人力资源规划必须和企业面临的环境相协调。企业面临的环境包括:①外部环境,包括经济环境、人口环境、科技环境、文化法律等社会因素;②内部环境,包括企业的行业特征、企业的发展战略和企业文化。

“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于( )

(A)开放式提问

(B)封闭式提问

(C)重复式提问

(D)假设式提问

正确答案:C

为保证绩效面谈的质量,有效的信息反馈应具有( )。

A.真实性

B.针对性

C.及时性

D.主动性

E.适应性

正确答案:ABCDE

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