知道吗?2020年考四级人力资源管理师需要什么条件?

发布时间:2020-01-14


想要报考2020年四级人力资源管理师考试的小伙伴们,你们是不是在积极备考了呢?不过在积极备考的同时,不要忘了关注考试报名相关信息。51题库考试学习网本着服务考生的态度,已经为大家提前了解到了相关信息,希望能对备考考生有所帮助,那么就请大家和51题库考试学习网一起来了解吧!

一、2020年人力资源管理师的考试时间安排:人力资源管理师的考试每一年只有两次,并且考试时间是全国统一的,上半年一次,下半年一次,具体的月份是上半年的5月份和下半年的11月份进行考试。报考时间一般就是考试前一到两个月左右,而考试的报名截止时间是考试前一个月左右。

二、目前湖南实行的是新版人力资源管理师报考条件,取消跨级报考。

三、人力资源管理师四级报考条件:

1、普通受教育程度高中毕业。

2、工作4年以上,取得技工学校本专业或相关专业毕业证书;或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书。

3、高等院校本专业或相关专业在校生。

其中:

1)相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

2)相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

3)相关职业资格证书 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

四、2020年四级人力资源管理师的考试科目:

分别为《理论知识》、《专业技能》。

《理论知识》考核方式:选择题,主要包括《职业道德》和《专业知识》。

《专业技能》考核方式:简答题、综合题等。

以上就是此次报名的相关内容,大家在报名时要清楚自己是不是符合报名条件,明确自己的报名地点,不可以胡乱填写。51题库考试学习网提醒大家,报名就要开始了,大家要及时关注报考信息,也要抓紧时间积极备考。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

关于人力资源费用,下列说法正确的是( )。

A.法律咨询费属于人工成本

B.人工成本就是人力资源管理费用

C.工资、保险和培训费用属于人工成本

D.招聘费用属于人力资源管理费用

正确答案:D
D【解析】法律咨询费是劳动争议处理费用,属于人力资源管理费用;人力资源费用包括人工成本和人力资源管理费用,两者是不同的概念;工资、保险属于人工成本,而培训费用属于人力资源管理费用。

( ) 是指员工身心理上感受到的社会行业心理方面的回报。

(A) 内部回报

(B) 外部回报

(C) 直接回报

(D) 间接回报

正确答案:A

在Excel中,要输入公式,那么首先需要输入的是( )

A.全角等号

B.半角等号

C.*号

D.%号

正确答案:B

为了使的岗位设计能够满足企业的需求,扩大工作范围、丰富工作内容、合理安排工作内容是对工作岗位进行设计与在设计的方法之一,它包括以下两个方面的内容( )

A.工作内容丰富化

B.工作扩大化

C.纵向扩大法

D.工作多样化

E.工作满负荷

正确答案:BD

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