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单选题
（）发生了变化，在传统的职业模式中，组织成员往往先从基层做起，逐步沿着特定的直线性等级向上升迁。在新的组织环境中，由于上升的空间受到限制，员工们更加频繁地进行流动。
A
职业成功的标准
B
雇佣心理契约
C
职业生涯流动
D
所需要的专业知识
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解析：
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更多 “单选题（）发生了变化，在传统的职业模式中，组织成员往往先从基层做起，逐步沿着特定的直线性等级向上升迁。在新的组织环境中，由于上升的空间受到限制，员工们更加频繁地进行流动。A 职业成功的标准B 雇佣心理契约C 职业生涯流动D 所需要的专业知识” 相关考题
考题
下列关于常用组织结构模式的说法，正确的有（ ）。
A.职能组织结构是较新型的组织结构模式，线性组织结构是传统的组织结构模式
B.在国际上的常用模式是矩阵组织结构，而我国企业、学校和事业单位目前仍沿用的是线性组织结构
C.在一个特大的组织系统中，由于矩阵组织结构模式的指令路径过长，有可能会造成运行的困难
D.多个矛盾的指令源，严重影响了项目管理机制的运行和项目目标的实现
考题
关于常见组织结构模式的说法中，正确的是（ ）。A.包括职能、线性、矩阵组织结构
B.职能组织结构是传统的组织结构模式
C.职能组织结构只有唯一一个指令源
D.在国际上，线性组织结构模式是建设项目管理组织系统的一种常用模式
E.矩阵组织结构可能会产生纵横向交叉的指令矛盾
考题
关于常见组织结构模式的说法中，正确的是（ ）。A、包括职能、线性、矩阵组织结构
B、职能组织结构是传统的组织结构模式
C、职能组织结构只有唯一一个指令源
D、在国际上，线性组织结构模式是建设项目管理组织系统的一种常用模式
E、矩阵组织结构可能会产生纵横向交叉的指令矛盾
考题
下列关于组织文化产生的来源，表述不正确的是（）。A、 组织创建者的信念、价值观和认知模式B、 组织成员在组织演变过程中的学习经历C、 由新领导带来的新理念、新价值观和新认知模式D、 组织中起主要领导作用的成员的信念、价值观和认知模式
考题
以下关于等级制组织的描述中，不正确的是（）。A、在等级制组织中，只有总经理制定目标B、在等级制组织中，每个管理层级都有自己的目标C、在等级制组织中，只有各个部门经理才有目标D、在等级制组织中，每个成员都有目标
考题
“在一个组织中，根据环境的变化，合理分配组织中的各种资源，协调组织内部各项活动，与组织中的其他成员一起实现组织在一定时期的既定目标的人。”这是对以下哪个概念的阐述：（）A、组织B、领导C、管理者D、管理
考题
在组织中，选择一个全面的战略思想，确定各个阶段具体的工作目标和工作计划，设计最优组织结构或运行模式，挑选组织成员，根据外部环境的变化不断地制定或修改组织规范，评价组织运行成果等称为（）。A、领导B、决策C、控制D、参与
考题
（）发生了变化，在传统的职业模式中，组织成员往往先从基层做起，逐步沿着特定的直线性等级向上升迁。在新的组织环境中，由于上升的空间受到限制，员工们更加频繁地进行流动。A、职业成功的标准B、雇佣心理契约C、职业生涯流动D、所需要的专业知识
考题
单选题下列关于官僚制组织的叙述，错误的是A
下级可以不服从上级，不接受上级的监督控制B
沟通与合作须通过正式的文件进行C
组织内部有一套严格的规章制度体系D
组织成员的职业生涯是从最基层开始的，逐步升迁
考题
单选题员工在组织中从一个特定的职位到下一个职位纵向向上发展的一条路径属于个人职业生涯发展通道模式中的（）A
传统职业生涯通道B
横向职业生涯通道C
网状职业生涯通道D
双重职业生涯通道
考题
多选题以下关于等级制组织的描述中，不正确的是（）。A在等级制组织中，只有总经理制定目标B在等级制组织中，每个管理层级都有自己的目标C在等级制组织中，只有各个部门经理才有目标D在等级制组织中，每个成员都有目标
考题
单选题（ ）是组织成员在长期工作中形成的共有价值观、基本信念、行为规范及其物质表现。A
组织环境B
组织传统C
组织形象D
组织文化
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