网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

《劳动合同法》规定,试用期最长不得超过()。

  • A、1个月
  • B、3个月
  • C、6个月
  • D、12个月
  • E、2个月

参考答案

更多 “《劳动合同法》规定,试用期最长不得超过()。A、1个月B、3个月C、6个月D、12个月E、2个月” 相关考题
考题 根据《劳动法》的规定,劳动合同约定的试用期最长不得超过()。A3个月B6个月C9个月D12个月

考题 《劳动合同法》规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()。A.1个月B.3个月C.6个月

考题 劳动合同的试用期为( )A.最长不得超过6个月B.最长不得超过3个月C.6个月D.3个月

考题 依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过( )。A .1个月B .2个月C .6个月D .12个月

考题 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过( )。A .1个月B .2个月C .6个月D .12个月

考题 根据《劳动合同法》规定,试用期最长不得超过( )。A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月

考题 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1 B.2 C.3 D.6

考题 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A、1 B、2 C、3 D、6

考题 劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过 ( ) A. 3个月 B. 6个月 C. 12个月 D. 18个月

考题 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A.1 B.2 C.3 D.6

考题 《劳动合同法》规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过()。A、1个月B、2个月C、3个月D、6个月

考题 《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过()。A、1个月B、2个月C、3个月D、6个月

考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者试用期最长不得超过()。A、2个月B、6个月C、10个月D、12个月

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过()。A、12个月B、10个月C、6个月D、3个月

考题 劳动法规定试用期最长不得超过( )。A、1个月B、3个月C、6个月D、1年

考题 根据有关规定,职工的试用期最长不得超过:()A、3个月B、1个月C、6个月D、12个月

考题 依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过()。A、12个月B、10个月C、6个月D、3个月

考题 《劳动合同法》规定:劳动合同期限在1年以上不满3年的,试用期不得超过()。A、1个月B、2个月C、3个月D、6个月

考题 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A、1B、2C、3D、6

考题 劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过()。A、3个月B、6个月C、1年D、2年

考题 单选题劳动法规定试用期最长不得超过( )。A 1个月B 3个月C 6个月D 1年

考题 单选题依据《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期,试用期最长不超过()。A 1个月B 2个月C 6个月D 12个月

考题 单选题根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。A 1B 2C 3D 6

考题 单选题根据《劳动合同法》第19条的规定,试用期最长不得超过()。A 3个月B 6个月C 12个月D 9个月

考题 单选题根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过()。A 1个月B 2个月C 6个月D 12个月

考题 单选题《劳动合同法》规定,试用期最长不得超过()。A 1个月B 3个月C 6个月D 12个月E 2个月

考题 单选题根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者试用期最长不得超过()。A 2个月B 6个月C 10个月D 12个月