2022年初级经济师考试《人力资源管理 》每日一练(2022-05-13)

发布时间：2022-05-13

2022年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、团体决策的缺点包括（）。【客观案例题】

A.耗费时间长

B.责任模糊

C.无法形成团队向心力

D.决策结果不科学

正确答案:A、B

答案解析:团体决策的缺点包括：耗费时间；团体压力难以克服；有时会有少数人把持现象的发生；责任模糊。CD说法不符合教材内容，为干扰项；AB说法正确。

2、“合理化建议奖”作为一种薪酬形式,它属于()。【客观案例题】

A.基本薪酬

B.福利

C.间接薪酬

D.可变薪酬

正确答案:D

答案解析:可变薪酬的范围

3、劳动关系是()。【单选题】

A.人身关系

B.财产关系

C.社会关系

D.具有人身关系、财产关系属性的社会关系

正确答案:D

答案解析:由于劳动力的存在和支出与劳动不可分离,劳动者向用人单位提供劳动,实际上就是劳动者将其劳动力在一定限定内交给用人单位,因而劳动关系在此意义上说是一种人身关系。由于劳动者是以让渡劳动力使用权来换取劳动报酬,用人单位要向劳动者支付工资等物质待遇,这是一种通行的商品等价交换原则下的等量劳动交换,就此意义而言,劳动关系同时又是一种财产关系。因此,劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系。

4、政府促就业的宏观经济政策包括()。【多选题】

A.货币、财政政策

B.收入政策

C.人力政策

D.计划生育政策

E.产业政策

正确答案:A、B、C、E

答案解析:充分就业是现代宏观经济管理的重要目标,但是,仅仅依靠劳动力市场的自发作用,往往是很难实现充分就业的。在很多时候,政府必须对劳动力市场进行一定程度的干预;从而努力朝着充分就业的目标迈进,现代经济国家采取了各种经济政策。这些政策包括货币政策和财政政策、收入政策和人力政策、产业政策选择和就业结构调整等。

5、关于法定节假日,下列说法正确的是()。【单选题】

A.端午节,全体公民放假1天

B.春节,全体公民放假7天

C.教师节,教师放假1天

D.护士节,护士放假半天

正确答案:A

答案解析:端午节,农历端午当日全体公民放假1天;B项,春节,全体公民放假3天,分别为农历除夕、正月初一、初二;CD两项,二七纪念日、五四纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日,均不放假。

下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题，供大家学习参考。

下列各项中，符合我国《仲裁法》规定的有( )。

A．仲裁实行自愿原则

B．仲裁一律公开进行

C．仲裁不实行级别管辖和地域管辖

D．当事人不服仲裁裁决可以向人民法院起诉

正确答案：AC
解析：(1)当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当由双方自愿达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。故选A项。(2)仲裁不公开进行。当事人协议公开的，可以公开进行；但涉及国家秘密的除外。这点不同于诉讼。故排除B项。(3)仲裁不实行级别管辖和地域管辖，仲裁委员会应当由当事人协议选定。可见，仲裁实行协议管辖。故选C项。(4)仲裁实行一裁终局制度，即仲裁庭作出的仲裁裁决为终局裁决。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向法院起诉的，仲裁委员会或者法院不予受理。故排除 D项。

下列项目免征营业税的有( )。

A．婚姻介绍服务

B．学生勤工俭学提供劳务取得的收入

C．残疾人员个人提供的劳务

D．宗教场所举办文化、宗教活动的门票收入

正确答案：ABCD
解析：本题考核营业税减免税。本题的四个选项都是免征营业税的项目。

在商品价格理论中，马克思的价值价格理论认为，高品价格是价值的货币表现，是从价值转化而来的。因此，商品价格的商低主要取决于商品中包含的（）。

A.剩余劳动量的大小 B.市场供求水平的高低

C.社会必要劳动时间的长短 D.生产者的喜好程度

正确答案：C

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