历年考题！2008年人力资源管理员职业道德试题及答案（16）

发布时间：2020-08-28

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关于2020年人力资源管理师考试中的《人力资源管理员》考试。51题库考试学习网为大家准备了2008年人力资源管理员职业道德试题（附答案），51题库考试学习网会一步一步陪你备考，你每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

11、待人热情的要求是什么?

1)微笑迎客

2)亲切友好

3)主动热情

12、职工个体形象和企业整体形象的关系什么?

1)企业的整体形象是由职工的个体形象组成的

2)个体形象是整体形象的一部分

3)整体形象要靠个体形象来维护

13、树立企业信誉和形象的三个要素是：(A、B、D)

1)产品质量

2)服务质量

3)信守承诺

14、怎样做一个诚实守信的人?

1)要能够正确对待利益问题。

2)要开阔自己的胸襟，培养高尚的人格。

3)要树立进取精神和事业意识。

15、诚实守信的具体要求是什么?

1)忠诚所属企业

2)维护企业信誉

3)保守企业秘密

以上就是本次51题库考试学习网和大家分享的全部内容了，希望小伙伴们能够继续努力，相信最后一定会取得好成绩的。关注51题库考试学习网，还有更多有关考试练习在等着你哦！

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下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

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