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（ ）是第一级评估，它易于进行，是最基本、最普通的评估方式。

A．反应评估

B．学习评估

C．行为评估

D．结果评估

参考答案

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考题 组织中最基本、最常用的培训与开发效果评估方式是( )。A．反应评估B．学习评估C．工作行为评估D．结果评估
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考题 （ ）是第一级评估。它易于进行。是最基本、最普遍的评估方式。A．反应评估B．学习评估C．行为评估D．结果评估
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考题 下列评估内容中是高管层最关心的评估内容是( )。A．反应评估B．学习评估C．工作行为评估D．结果评估
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考题 下列各项中，哪项是最基本、最普遍的评估方式？（ ）A.学习评估 B.反应评估 C.行为评估 D.结果评估
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考题 培训成果的第一级评估是（ ）。A：反应评估 B：行为评估 C：结果评估 D：学习评估
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考题 培训与开发效果评估中应用最广的是层次评估模型，把评估内容分为反应、学习、行为、结果、投资收益等五个方面评估.其中最基本、最常用的评估方式是().A:反应评估 B:学习评估 C:工作行为评估 D:结果评估
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考题 （　　）是最基本、最普遍的培训效果评估。A.反应评估 B.学习评估 C.行为评估 D.结果评估
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考题 培训成果的第一级评估是（）。 A.反应评估 B.行为评估 C.结果评估 D.学习评估
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考题 培训成果的四级评估体系包括（　　）。A． 技能评估 B． 行为评估 C． 学习评估 D． 结果评估 E． 反应评估
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考题 (2016年11月)（　　）是最基本、最普遍的培训效果评估。 A.反应评估 B.学习评估 C.行为评估 D.结果评估
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考题 培训成果评估中()是第一级评估。A.行为评估 B.反应评估 C.学习评估 D.结果评估
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考题 （）是最基本、最普遍的评估方式。A、学习评估B、行为评估C、反应评估D、结果评估
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考题 （）是第一级评估。A、学习评估B、行为评估C、反应评估D、结果评估
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考题 （）是第一级评估，它易于进行是最基本、最普遍的评估方式。A、反应评估B、学习评估C、行为评估D、结果评估
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考题 （）是最基本、最普遍的培训效果评估。A、反应评估B、学习评估C、行为评估D、结果评估
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考题 单选题（）是第一级评估。A 学习评估B 行为评估C 反应评估D 结果评估
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考题 单选题（）是最基本、最普遍的评估方式。A 学习评估B 行为评估C 反应评估D 结果评估
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考题 单选题（）是第一级评估，它易于进行是最基本、最普遍的评估方式。A 反应评估B 学习评估C 行为评估D 结果评估
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考题 单选题培训效果的四级评估中，（）是最基本、最普遍的评估方式。A 结果评估B 学习评估C 反应评估D 行为评估
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