人力资源管理师的具体说明和考试的流程?

发布时间:2021-05-15


人力资源管理师的具体说明和考试的流程?


最佳答案

如何报名:
人力资源和社会保障机关是不接受个人报名的,个人报名必须通过当地的培训学校.报名时间 
一般为每年的3月和9月(考前45天),具体时间按各省市鉴定中心公布的时间为准。考试时间 
企业人力资源管理师全国统一考试时间每年大体在5月和11月的第三个周末。根据劳动和社会保障部的相关通知会有所调整,具体日期请以当地劳动部门的时间为准。鉴定方式 
分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。  你可以人力资源管理的群:62082001 去详细的咨询哦



下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

“你有什么业余爱好?”是结构化面试中的( )。

A.经验性问题

B.情景性问题

C.压力性问题

D.背景性问题

正确答案:C
考点:教材第113页

98、招聘过程中产生的不公正现象的最主要根据是经济利益原因。

正确答案:√

效率优先在招聘中的体现就是根据不同的招聘要求,灵活选用适当的招聘形式和方法,在保证招聘质量的基础上,尽可能降低( )。

A.培训和招聘成本

B.入职成本

C.招聘成本

D.用人成本

正确答案:C

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。