关于2020年舟山人力资源管理师报名网址
发布时间:2020-03-09
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2020上半年舟山人力资源管理师报名时间为3月5日-19日,最近也有不少考生都在问,2020年舟山人力资源管理师报名网址是什么?下面51题库考试学习网学霸君就将2020年舟山人力资源管理师报名网址和报名流程都分享出来了,助力大家成功报考2020年舟山人力资源管理师考试!
2020年舟山人力资源管理师报名网址:浙江省职业能力一体化工作平台
2020年舟山人力资源管理师报名方式:个人网上报名
2020年舟山人力资源管理师考试报名流程:
(一)职业资格鉴定实行网上实名申报,由考生本人登陆“浙江省职业能力建设网”、如实填报个人信息、上传本人白底彩色2寸免冠电子证件照等有效资料,填写并确认《职业技能鉴定申报承诺书》。
(二)资格审核前,考生若发现报名信息有误,可自行修改后重新报名,报名信息以考生最后一次确认为准。资格审核后,相关报考信息不得修改。申报考生若被发现申报信息不实、不符合申报条件,即取消报考资格或考试成绩。
(三)资格审核通过后,考生应在规定时间内完成网上缴费,即可视作报名成功;否则视为自动放弃报考。
(四)报名缴费成功的考生在规定时间登录“浙江省职业能力建设网”打印准考证,按规定时间、地点和要求参加考试。
(五)各职业单科合格成绩自成绩审核公布之日起保留一年,一年之内可补考一次。
(六)全省统一鉴定与省本级定期鉴定合格考生证书由省人力社保厅核发。根据“最多跑一次”改革工作要求,为方便考生,在鉴定申报时需选择证书领取方式:选择“邮寄送达”的考生请务必详实填写邮寄地址与手机号码,证书将通过邮政EMS送达,邮资到付;选择“上门领取”的考生,届时凭短信通知由本人携带身份证件到省鉴定中心领取。
报考条件如下:
具备以下条件之一者,可申报四级中级工:
1.累计从事本职业或相关职业工作4年以上。
2.取得技工学校本专业或相关专业毕业证书;或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书。
3.高等院校本专业或相关专业在校生
具备以下条件之一者,可申报三级高级工:
1.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后累计从事本职业或相关职业工作5年以上。
2.取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书;或取得本职业或相关职业四级中级工职业资格证书,并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。
3.具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作2年以上。
4.具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作1年以上。
5.具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。
希望本篇文章能够帮助到你们,如果还遇到其他不能解决的问题,要及时反馈给51题库考试学习网,我们会尽快帮您回答。
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
影响群体决策的群体因素有( )。
A.群体多样性
B.群体熟悉度
C.群体规模和群体决策规则
D.参与决策的平等性
E.群体的认知能力和群体成员的决策能力
调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则.该原则的主要内容不包括( )
A.申请调解自愿
B.调解过程自愿
C.退出调解自愿
D.履行协议自愿
考点:教材第380页
劳动法律特征中国家强制性是什么?(考点:教材第271页)
企业必须执行的安全生产管理制度包括( )。
A.安全生产责任制度
B.安全技术措施计划管理制度
C.安全生产教育制度
D.重大事故隐患管理制度
E.安全卫生认证制度
国家为了保护劳动者在生产过程中的安全健康,根据生产的客观规律和生产实践经验的科学总结,规定了各项企业必须执行的安全生产管理制度。为防止重大劳动安全卫生事故的发生,企业必须全面完善并严格执行各项劳动安全卫生管理制度。具体包括:①安全生产责任制度;②安全技术措施计划管理制度;③安全生产教育制度;④安全生产检查制度;⑤重大事故隐患管理制度;⑥安全卫生认证制度;⑦伤亡事故报告和处理制度;⑧个人劳动安全卫生防护用品管理制度;⑨劳动者健康检查制度。
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