怎么准备人力资源管理师3级考试?
发布时间:2021-05-15
怎么准备人力资源管理师3级考试?
最佳答案
首先需要明确考试的目的,如果为增加专业知识、以考促学则采用方案A,如果仅为拿证则采用方案B。
方案A:据我所知,人资三级是不允许个人报名的,通过机构报名时报个培训班针对性学习、通读教材、通过思维导图等工具加深理解及记忆、模拟考试(历年真题及模拟试题、个人错题集),保过!
方案B:模拟考试(历年真题及模拟试题、个人错题集),也保过!
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
( )属于企业人力资源规划的外部环境。
A.经济环境
B.人口环境
C.科技环境
D.企业文化
E.文化法律
正确答案:ABCE
编制人力资源规划的核心与前提是( )。
A.人力资源的需求预测
B.人力资源管理系统的设计
C.人力资源的供给预测
D.人力资源供求平衡和协调
正确答案:A
考点:教材第29页
考点:教材第29页
( )是最简单的集权式组织结构形式。
A.职能制
B.超事业部制
C.直线制
D.直线事业部制
正确答案:C
【解析】直线制又称军队式结构,是一种最简单的集权式组织结构形式。其领导关系按垂直系统建立,不设立专门的职能机构,自上而下形成垂直领导与被领导关系。
【解析】直线制又称军队式结构,是一种最简单的集权式组织结构形式。其领导关系按垂直系统建立,不设立专门的职能机构,自上而下形成垂直领导与被领导关系。
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