人力资源师三级考试准考证没有照片能考吗？会有影...

发布时间：2021-07-31

人力资源师三级考试准考证没有照片能考吗？会有影响吗？

最佳答案

请问你考完了有影响吗，我的准考证也不显示照片

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

通过将岗位与事先设定好的代表性岗位比较，确定岗位相对价值的工作岗位评价方法是( )．

A．排列法

B．分值法

C．分类法

D．评分法

正确答案：C

对企业人员总量、构成、流动的整体规划统称为( )。

A．人力资源规划

B．组织规划

C．人员规划

D．战略规划

正确答案：C
C【解析】人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划，包括人力资源现状分析、企业定员、人员需求与供给预测、人员供需平衡等。

评价中心的主要作用是( )。

A．用于选拔员工

B．用于员工素质培训

C．用于培训诊断

D．用于员工的品德培训

E．用于员工技能发展

正确答案：ACE
ACE【解析】评价中心的主要作用是：①用于选拔员工，重点在于挑选那些具有胜任岗位所必需的能力或潜质的员工；②用于培训诊断，重点分析员工优劣势，明确员工需要在哪些方面加强，为培训提供参考依据；③用于员工技能发展，在培训诊断的基础上，改善提高其能力。

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