健康管理师怎么考试？

发布时间：2021-04-14

健康管理师怎么考试？

最佳答案

1.健康管理师需由正规机构报名培训方可考试，即一般人都需要跟着老师学，而不是自学。老师有着丰富的经验，过硬的基础，跟自学相比，更能从整体把握知识。2.健康管理师考试多以课本知识为主，只要将课本弄熟，机构发的模拟题做完，基本就稳了。3.时间充裕。健康管理师每年考四次，分别是4月、6月、9月、11月。虽然基本每次考试只距离两个月，但是另一方面也给了考生自主选择考试的时间，如果觉得2月开始复习4月考试害怕来不及那就可以选择剩下的三次考试时间。4.功夫不负有心人。无论多难的知识，只要认真学总能学会考过的，所以考生不要因为一章的难度而放弃考试，坚持下去总能学会的！

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

如果用人单位安排劳动者延长工作时间，需支付员工不低于本人日工资（ ）的报酬。

A．100%

B．150%

C．200%

D．250%

正确答案：B
用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的150%支付劳动者工资。

( )是最简单的集权式组织结构形式。

A．职能制

B．超事业部制

C．直线制

D．直线事业部制

正确答案：C
【解析】直线制又称军队式结构，是一种最简单的集权式组织结构形式。其领导关系按垂直系统建立，不设立专门的职能机构，自上而下形成垂直领导与被领导关系。

可能会影响到绩效考核的工作特征包括（ ）。

A．企业规模

B．岗位在组织与企业中的地位

C．人员流动情况

D．利润与产值完成情况

正确答案：B

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