请问一下各位人力资源管理师和经济师哪个好
发布时间:2021-01-20
请问一下各位人力资源管理师和经济师哪个好
最佳答案
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
从性质上讲,行政机关、企事业单位的人员培训属于( )
A.常规教育
B.学校教育
C.继续教育
D.基础教育
正确答案:C
在制度化管理的模式中,( )不属于管理人员在实施管理时的特点。
A.遵循因事设人的原则
B.遵循人岗匹配的原则
C.管理人员所拥有的权力受严格的限制
D.每个管理者都拥有执行自己职能所必要的权力
正确答案:B
管理人员在实施管理时有三个特点:①根据因事设人的原则,每个管理人员只负责特定的工作;②每个管理者均拥有执行自己职能所必要的权力;③管理人员所拥有的权力要受到严格的限制,要服从有关章程和制度的规定。这些规定不受个人情感的影响,普遍适用于所有情况和所有人。
管理人员在实施管理时有三个特点:①根据因事设人的原则,每个管理人员只负责特定的工作;②每个管理者均拥有执行自己职能所必要的权力;③管理人员所拥有的权力要受到严格的限制,要服从有关章程和制度的规定。这些规定不受个人情感的影响,普遍适用于所有情况和所有人。
最常用的情境模拟方法有( ).
A.决策模拟竞赛法
B.角色扮演
C.公文处理模拟法
D.案例分析
E.无领导小组讨论法
正确答案:CE
CE【解析】情境模拟测试的方法有很多,如公文处理模拟法、无领导小组讨论法、决策模拟竞赛法、访谈法、角色扮演、即席发言、案例分析法等.其中最常用的情境模拟方法主要有两种:公文处理模拟法和无领导小组讨论法.
CE【解析】情境模拟测试的方法有很多,如公文处理模拟法、无领导小组讨论法、决策模拟竞赛法、访谈法、角色扮演、即席发言、案例分析法等.其中最常用的情境模拟方法主要有两种:公文处理模拟法和无领导小组讨论法.
从世界各国来看,基尼系数( )时,表示收入差距非常小。
A.大于0.2
B.小于0.2
C.大于0.4
D.小于0
正确答案:B
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