兄弟的老婆35岁,想考人力资源管理师考试,能考...
发布时间:2021-12-06
兄弟的老婆35岁,想考人力资源管理师考试,能考吗?
最佳答案
您好同学三级没有年龄限制
二级要求28岁以上、
高级要求30岁以上
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
岗位工资制的特点包括( )。
A.根据业绩支付工资
B.客观性较强
C.以岗位分析为基础
D.主观性较强
E.根据岗位支付工资
新成立的单位应当自成立之日起( )内办理住房公积金缴存登记。
A.15日
B.30日
C.60日
D.90日
教材第265页
李宏是国企S公司的人事主管.在逐步认识到实行规范化、现代化人力资源管理的重要性后,她决定在企业内开展岗位规范工作,进行工作岗位分析,编制全公司职工的工作说明书,以求为公司人力资源管理的各环节打下一个良好基础.另外作为国企的人事主管,此举她还有一个最直接的目的,就是想以此淘汰一大批不合格的人员,谁不能达到工作说明书的要求,就老老实实地下岗.但这项工作该如何进行呢?李宏先是联系了几家人事咨询公司,但几次电话后,她觉得这些咨询公司的要价是公司领导无法接受的.如果自己做,人事部算上李宏只有三个人,而且她们都没有专业学历.
(1)你同意李宏的做法吗?
(1)同意李宏的做法.工作岗位分析是对企业各类岗位的性质、任务、职责、劳动条件和环境,以及员工承担本岗位任务应具备的资格条件所进行的系统分析与研究,并由此制定岗位规范、工作说明书等人力资源管理文件的过程.
人的心理属性包括( )。
A.心理过程
B.个性心理特征
C.心理素质
D.个性意识倾向
E.心理状态
心理属性是指人的感觉、知觉、记忆、思维、想象、意志、需要、动机等一切心理现象的总和。心理属性是人性的重要组成部分,是人性的本质。人的心理属性或心理现象总括为四方面:①心理过程;②心理状态;③个性心理特征;④个性意识倾向。
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