人力资源管理师必须要从四级开始考吗？

发布时间：2021-05-15

人力资源管理师必须要从四级开始考吗？

最佳答案

三门峡市人力资源和社会保障局
地址：崤山中路37
电话：(0398)2850071鐧惧害鍦板浘

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

回归分析法（ ）。

A．是人力资源需求预测方法

B．又称转换比率法

C．是人力资源供给预测方法

D．属于专家预测法

E．对历史数据的要求比较高

正确答案：AE

下列属于只针对某一些群体的是（ ）

A．特殊福利

B．全员性福利

C．困难补助

D．社会福利

正确答案：A

评价中心的主要作用包括( )。

A．用于选拔员工

B．用于绩效考核

C．用于培训诊断

D．用于人事任免

E．用于员工技能发展

正确答案：ACE
ACE【解析】评价中心的主要作用是：①用于选拔员工，重点在于挑选那些具有胜任岗位所必需的能力或潜质的员工；②用于培训诊断，重点分析员工优劣势，明确员工需要在哪些方面加强，为培训提供参考依据；③用于员工技能发展，在培训诊断的基础上，改善提高其能力。

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