报考人力资源管理师需要看什么书？

发布时间：2021-12-03

报考人力资源管理师需要看什么书？

最佳答案

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下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

雇员是基于（ ），为获取工资而有义务处于从属地位、为雇主提供劳动的人。

A．法律关系

B．劳动合同

C．劳动关系

D．法律规范

正确答案：B
在劳动关系领域，提供劳动给付的劳动者亦可表述为雇员，劳动力的使用者。用人单位亦可表述为雇主。雇员是与雇主相对的一个概念，通常可以理解为基于劳动合同，为获取工资而有义务处于从属地位，为他人即雇主提供劳动的人。

调查的具体内容可以是调查单位的数量特征也可以是调查单位的品质特征，属于一个企业数量特征的有（ ）。

A．所有制性质

B．平均工资

C．产量

D．企业规模

E．员工人数

正确答案：BCDE

人力资源管理成本的构成包括（ ）。

A．人力资源原始成本

B．人力资源重置成本

C．可控制成本

D．不可控制成本

E．人力资源开发成本

正确答案：AB

（ ）是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。

A．工作成就

B．工作绩效

C．工作态度

D．工作满意度

正确答案：D
工作满意度是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。一个人对工作的满意度水平高，就可能对工作持积极态度；相反，对工作的满意度水平低，就可能对工作持消极态度。

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