考到人力资源国家一级证书,工资大概能达到多少?

发布时间:2021-07-20


考到人力资源国家一级证书,工资大概能达到多少?


最佳答案

人力资源管理员(四级)--助理人力资源管理师(三级)--人力资源管理师 (二级)--高级人力资源管理师 (一级)
1、人力资源管理师1级(国家高级)(经培训结业并具备以下条件之一者)
(1)取得二(中)级证书满三年。(2)取得博士学位后,工作满三年。(3)取得硕士学位后,工作满六年。(4)取得学士学位后,工作满九年。
2、人力资源管理师2级(国家中级)(经培训结业并具备以下条件之一者)
(1)本科学历,从事本职业6年以上。(2)大专学历,连续从事本职业8年以上。(3)具有高中、中专学历,连续从事本职业10年以上。
3、人力资源管理师3级(国家初级)(经培训结业并具备以下条件之一者)
(1)具有大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上;
(2)大专学历,连续从事本工作3年以上;(3)高中、中专学历,连续从事本专业工作7年以上。


下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。

第一个将期望理论运用于工作动机并将其公式化的是( )。

A.赫兹伯格

B.亚当斯

C.莱文泽尔

D.弗洛姆

正确答案:D

与角色扮演法相比,模拟训练法更侧重于( )

A.操作技能的培训

B.反应评估

C.分析问题,解决问题能力的培训

D.晋升前的人际关系训练

正确答案:A

( )是造成非正常失业的主要原因。

A.劳动生产率提高

B.气候的变化

C.市场经济的动态性

D.总需求不足

正确答案:D
总需求不足是造成非正常失业(亦可理解为非自愿失业)的主要原因。

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。