我是一个在校的大专学生可以报考人力资源管理师吗...

发布时间：2021-05-09

我是一个在校的大专学生可以报考人力资源管理师吗？

最佳答案

你现在的情况还不可以，可以看一下人力资源三级和二级的报名条件：

（一）助理人力资源师（三级）：
1、高中毕业从事人力资源工作满6年；
2、大专毕业工作满3年或本科学历；
3、在校大四下半年学生。
（二）人力资源师（二级）：
1、高中毕业从事人力资源管理满13年；
2、本科毕业满5年；
3、研究生毕业满2年；
4、取得三级证书满4年或本科学历取得三级证书满3年。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

以下关于劳动力市场性质的说法正确的是( )。

A．劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件

B．劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换

C．劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用

D．劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值

E．工资是实现和决定劳动交换行为的必要手段

正确答案：ABCDE
【解析】劳动力市场的性质有：①劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件。②劳动力与工资的交换行为，使交换双方各自得到所需要的使用价值，实现各自的效用；在交换的过程之中。各方从自身利益角度出发，进行经济计量，能够使双方接受交换的结果，因而其交换只能是一种等价交换。③劳动力市场的劳动交换，决定了劳动力的市场价值——工资。④劳动力价格——工资是实现和决定这种交换行为的必要手段。⑤通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合，是一种具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式。

培训效果评估有助于扭转（ ）的现象，是提高培训质量的有效途径。

A．目标错位

B．过程失控

C．操作失误

D．内容偏差

正确答案：A

对面试人员面试目标表述不正确的是（ ）。

A．创造融洽的会谈气氛

B．使应聘者了解企业人力资源政策

C．决定是否通过本次面试

D．了解应聘者的家庭状况

正确答案：D

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