请问 我现在大四 非HR专业 人力资源管理师可...
发布时间:2021-06-28
请问 我现在大四 非HR专业 人力资源管理师可以考几级 有什么具体要求 麻烦详细点 谢谢
最佳答案
四级企业人力资源管理师
(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作1年以上。
(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
三级企业人力资源管理师
(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
你可以考三级的,虽然要求的必须有一年的工作经验,但是实际是不用的,应该是通过培训机构才能报名的,要求培训结业才能报名,你没有培训机构怎么结业啊,不过好像学校是可以统一报的吧,呵呵。你咨询一下你们学校的教务处,应该可以
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
已知某地区人口为500万人,经济活动人口为300万人,16岁以上人口为400万人,则该地区的劳动参与率为( )。
A.80%
B.60%
C.75%
D.20%
正确答案:B
企业组织结构变革的方式包括( )。
A.改良式变革
B.爆破式变革
C.计划式变革
D.组织结构整合
E.反馈式变革
正确答案:ABC
企业组织结构变革的方式包括:①改良式变革。即日常的小改小革,修修补补。②爆破式变革。短期内完成组织结构的重大的以至根本性变革。③计划式变革。对改革方案经过系统研究,制定全面规划,然后有计划、分阶段地实施,如企业组织结构的整合。
企业组织结构变革的方式包括:①改良式变革。即日常的小改小革,修修补补。②爆破式变革。短期内完成组织结构的重大的以至根本性变革。③计划式变革。对改革方案经过系统研究,制定全面规划,然后有计划、分阶段地实施,如企业组织结构的整合。
劳动力市场的制度结构要素包括( )。
A.劳动力供给量
B.最低社会保障
C.劳动力需求量
D.最低劳动标准
E.工会
正确答案:BDE
BDE【解析】劳动力市场的制度结构要素包括:①最低劳动标准,包括最低工资标准和最长劳动时间标准等;②最低社会保障;③工会。最低劳动标准、最低社会保障、工会权利义务等三个制度结构,在现代市场经济国家都是以法律的形式确定下来,受到法律的保护。
BDE【解析】劳动力市场的制度结构要素包括:①最低劳动标准,包括最低工资标准和最长劳动时间标准等;②最低社会保障;③工会。最低劳动标准、最低社会保障、工会权利义务等三个制度结构,在现代市场经济国家都是以法律的形式确定下来,受到法律的保护。
当你不同意某规定时你也服从它吗?( )
A.从不
B.较少
C.较多
D.总是
正确答案:D
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