闺蜜妹妹想考人力资源管理师,请问报考人力资源管...
发布时间:2021-05-15
闺蜜妹妹想考人力资源管理师,请问报考人力资源管理师需要哪些条件?
最佳答案
企业人力资源管理师调整后的申报条件
(一)严格执行四、三、二、一逐级报考机制。
(二)四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、连续从事本职业工作1年以上。
2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(三)三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
3、具有硕士研究生及以上学历证书;
4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
6、连续从事本职业工作6年以上。
(四)二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作8年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;
3、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
4、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
6、连续从事本职业工作13年以上。
7、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
8、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(五)一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)
1、具有学士学位(含同等学历),从事本职业工作9年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
2、具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
3、具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
关于薪酬等级,表达正确的是( )
A.薪酬等级往往与岗位等级相对应
B.薪酬等级之间的薪酬标准是可以重叠的
C.在宽泛式薪酬等级类型中,每等级的薪酬浮动幅度一般要小一些
D.分层式薪酬等级类型常出现在不成熟的、业务灵活性强的企业中
E.在岗位不变动的情况下,薪酬的变动范围一般不超出薪酬等级的上、下限
根据劳动合同法的规定,劳务派遣单位的注册资本不得少于( )万元。
A.20
B.30
C.50
D.100
劳动者派遣机构必须具备企业法人设立的条件,依法设立法人治理机关,并具有一定数量的专业从业人员,有健全的管理制度,达到法定标准的注册资本,足以抵御可遇见的系统风险的风险保证金。根据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当依照公司法有关规定设立,注册资本不得少于50万元。
小王喜欢登山,小李喜欢听音乐,这体现了( )原理。
A.个体差异
B.工作差异
C.环境差异
D.人岗匹配
个体差异是指个体在成长过程中,因受遗传和环境的交互影响,使不同个体之间在身心特征上显示出的彼此各不相同的现象。个体差异现象表现在很多方面,若从身心两方面所表现的特征来看,诸如年龄、性别、容貌、身高、体能、能力、兴趣、态度、性格、动机等,在个体之间都会有明显的差异。小王喜欢登山,小李喜欢听音乐是兴趣方面的差异,属于个体差异的范围。
管理人员的培训方法中,短期学习的优点包括( )。
A.训练周密
B.增强了主动性
C.针对性好
D.学员能全力以赴学习
E.较有深度
短期学习,即开展各种短期的学习班对管理人员进行培训。短期学习的优点包括:管理人员能全力以赴进行学习;学习有针对性、有深度,效果较好。
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