沈阳报考人力资源管理师（四级），请问需要什么条...

发布时间：2021-05-15

沈阳报考人力资源管理师（四级），请问需要什么条件？

最佳答案

报考四级人力资源管理师需要的条件（具备以下条件之一者）：

1、连续从事本职业工作1年以上。

2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

考试分为理论知识考试和专业能力考核，采用闭卷考试的方式，实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行综合评审。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

以下关于工业工程的说法错误的是（ ）。

( A )研究对象是人、原材料、设备等资源构成的工作系统

( B )基本目标是对系统进行设计、改进、评价，并不断创新

( C )研究方法汇集了数学、生物学、工程学、卫生学的研究方法

( D )研究任务是构建一个完整的“人—机—环境”系统并保障其有效运行

正确答案：C

劳动力市场规则可以概括为（ ）。

A．公平、合理、合法

B．公平、等价、合法

C．合理、等价、合法

D．均衡、合理、等价

正确答案：B

对企业富余职工在社会保险尚未到位的情况下，实行下岗而不是直接辞退，属于（ ）劳动者权益。

A．偏重保护

B．优先保护

C．平等保护

D．全面保护

正确答案：B

在案例分析法中，解决问题的过程包括以下7个环节，排序正确的是( )

①找问题②查原因③分主次④提方案⑤细比较⑥试运行⑦做决策

(A)①②③④⑤⑥⑦

(B)①③②④⑤⑦⑥

(C)①②④⑤③⑦⑥

(D)①③②⑤④⑥⑦

正确答案：B

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