有考过人力资源管理师的吗?这个证对找工作有用吗...
发布时间:2021-05-26
有考过人力资源管理师的吗?这个证对找工作有用吗?
最佳答案
其实什么证考了都没坏处,有证总比没证好,我觉得你要是没干过这个工作,最好还是考一个,如果是既没工作经验又没有证,估计是不太好找。现在人力资源还是挺热门的行业,好多企业都要求持证上岗。现在这类培训学校挺多的,你可以报个培训班考个证,像网上口碑比较好的思博奥教育,你可以自己查一下,打电话咨询,具体的还得要自己问,呵呵
下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题,供大家学习参考。
举止得体的具体要求是什么?
正确答案:
(1)态度恭敬
(2)表情从容
(3)行为适度
(4)形象庄重
(1)态度恭敬
(2)表情从容
(3)行为适度
(4)形象庄重
一般从业人员执行操作规程,具体要求包括( )。
A.牢记操作规程
B.演练操作规程
C.坚持操作规程
D.自创操作规程
正确答案:ABC
劳动效率定员法是根据( )计算和确定定员人数的一种技术方法。
A.工作岗位的多少
B.劳动效率
C.工作负荷量的大小
D.生产任务量
E.岗位工作人员的经验
正确答案:BD
BD【解析】劳动效率定员法是根据生产任务量和劳动效率计算和确定定员人数的一种技术方法。其计算公式为:
BD【解析】劳动效率定员法是根据生产任务量和劳动效率计算和确定定员人数的一种技术方法。其计算公式为:
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