坐标辽宁人力资源证什么时候报名时间？

发布时间：2021-06-24

坐标是辽宁人力资源证什么时候报名时间？

最佳答案

每年的考试都是在11月份

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

能力测试是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力的一种心理测试，其测试的内容一般有( )．

A．普通能力倾向测试

B．特殊职业能力测试

D．心理运动机能测试

C．管理能力发展测试

E．销售能力测试

正确答案：ABD
ABD【解析】能力测试是用于测定从事某项特殊工作所具备的某种潜在能力的一种心理测试．能力测试的内容一般可分为：①普通能力倾向测试；②特殊职业能力测试；③心理运动机能测试．

常见问卷调查法的具体步骤包括（ ）。

A．详细采集与工作绩效各种要素和指标相关的数据和资料

B．列出所有相关的影响和制约工作绩效的要素及具体的指标

C．设计调查问卷

D．发放调查问卷

E．回收调查问卷

正确答案：ABCDE
常见问卷调查法的具体步骤是：①根据绩效考评目的和对象，查阅工作岗位说明书，通过必要的现场调查，详细地采集与工作绩效各种要素和指标相关的数据和资料；②列出所有相关的影响和制约工作绩效的要素及具体的指标，并进行初步筛选；③用简洁精炼的语言或计算公式，对每个相关要素(指标)概念的内涵和外延，作出准确的界定；④根据调查的目的和单位的具体情况，确定调查问卷的具体形式、所调查对象和范围，以及具体的实施步骤和方法；⑤设计调查问卷；⑥发放调查问卷；⑦回收调查问卷。

劳动力市场工资指导价位分为( )形式。

A．年工资收入

B．月工资收入

C．周工资收入

D．日工资收入

E．小时工资收入

正确答案：AB
AB【解析】劳动力市场工资指导价位分为年工资收入和月工资收入两种形式，按高位数、中位数、低位数三种标准反映平均水平。

特质理论认为领导是（ ）．

A．培养的

B．天生造就的

C．开发的

D．选举产生的

正确答案：B

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