想从事人力资源管理方面的工作，需要相关资格证书...

发布时间：2021-07-15

想从事人力资源管理方面的工作，需要相关资格证书吗作用大不大

最佳答案

  1. 从事人力资源相关工作需要考取企业人力资源管理师考试资格证书。

  2. 人力资源管理师证书分为四级：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。

  3. 人力资源管理师资格证书考期每年两次，分别为每年的5月及11月，报名时间一般是在3月份和9月份，具体时间根据各省份的安排不定。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

在夏季，工作地点的温度经常超过（ ），应采取降温措施。

( A )25℃

( B )30℃

( C )35℃

( D )40℃

正确答案：C

（ ）不属于人性的内容。

A．自然属性

B．生物属性

C．心理属性

D．社会属性

正确答案：D

某员工刚来公司工作半年，就被提拔为总经理助理。虽然他的工作得到了员工们的一致认可,但你( )。

(A)仍然觉得提拔有点快了。不利于他的成长

(B)始终觉得他有什么“背景”

(C)认为总经理偏心于他

(D)认为他仍有待改进

正确答案：A

下列关于劳动争议的说法正确的是（ ）。

A．劳动争议的内容是特定的

B．劳动争议的当事人是特定的

C．劳动争议有特定的表现形式

D．劳动争议影响范围局限在争议主体之间

E．劳动争议的内容只能以劳动权利义务为标的

正确答案：ABCE
一般的社会关系纠纷表现为争议主体之间的利益冲突，其影响范围通常局限在争议主体之间，而重大的集体劳动争议、团体劳动争议除可表现为一般劳动关系纠纷的形式，有时还会以消极怠工、罢工、示威、请愿等形式出现，涉及面广，影响范围大，甚至超越事发地区，有的甚至造成国际性影响。

声明：本文内容由互联网用户自发贡献自行上传，本网站不拥有所有权，未作人工编辑处理，也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容，欢迎发送邮件至：contact@51tk.com 进行举报，并提供相关证据，工作人员会在5个工作日内联系你，一经查实，本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

站内搜索
热门标签