现在学习可以参加什么时间的人力资源管理师课程的...

发布时间：2021-01-19

现在学习可以参加什么时间的人力资源管理师课程的考试呢，是劳动部组织的吧

最佳答案

人力资源管理师简称人力师，报考国家职业资格证时，共分人力资源管理员、助理人力资源管理师和人力资源管理师三个级别。人力资源管理师考试时间一般在每年的上半年(5月份左右）和下半年（11月份左右）共两次。

下面小编为大家准备了 人力资源师 的相关考题，供大家学习参考。

劳动标准制度包括( )。

(A)工资制度

(B)工作时间制度

(c)劳动安全卫生制度

(D)休息休假制度

(E)女职工和未成年工特殊保护制度

正确答案：ABCDE

影响员工绩效的外因包括( )等。

A．情绪

B．激励

C．技能

D．环境

E．机会

正确答案：DE
DE【解析】绩效的多因性是指绩效的优劣不只取决于单一的因素，而要受到主、客观多种因素的影响，如员工的激励、技能、环境与机会．其中前两者是员工自身的主观性影响因素，后两者则是客观性影响因素，属于外因。

对关键事件进行判定，目的是判定其能否（ ）。

A．精确计量工作绩效

B．有效地代表某一工作绩效要素所要求的绩效水平

C．明确工作绩效评价标准

D．及时的反馈

正确答案：B

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